sprawdź
otwarte rekrutacje
LETNI STAŻ W CD PROJEKT RED
Miejsce, gdzie rozpoczyna się Twoja kariera
Zanurz się po uszy w branży gier wideo! Zyskaj cenne doświadczenie, pracując na pełen etat w jednym z najlepszych studiów tworzących gry. Nasze staże są w pełni płatne, a dodatkowo, już na starcie, oferujemy Ci wszystko, czego będziesz potrzebować, aby rozwinąć się zawodowo i mieć swój wkład w pracę studia.
Dlaczego warto wziąć udział w naszym stażu?

  • Poznasz specyfikę pracy w branży gamingowej
  • Zobaczysz, jak wygląda proces tworzenia gier od środka
  • Dostaniesz solidną dawkę wiedzy z rąk ekspertów i pasjonatów branży gamingowej
  • Otrzymasz wsparcie dedykowanego opiekuna i stały feedback dotyczący twojej pracy
  • Przekonasz się, jak wygląda praca w wielokulturowym, kreatywnym środowisku

Kto może wziąć udział w stażu?
Możesz ubiegać się o staż, jeśli:

  • Jesteś osobą, która ukończyła 18 lat
  • Masz świadectwo maturalne lub studiujesz
  • Przez cały staż zamierzasz mieszkać w Polsce
  • Masz czas od początku lipca do końca września (40h/tydz.)
  • Bardzo dobrze znasz język angielski

Zwracamy uwagę, że CD PROJEKT RED nie może ułatwić osobie objętej programem stażowym procesu relokacji i znalezienia mieszkania oraz/lub uzyskania zezwoleń na pobyt stały lub pobyt czasowy w celu kształcenia się na studiach.
Harmonogram
Poniżej znajdziesz opis, jak krok po kroku wygląda proces rekrutacji do naszego programu stażowego:
Marzec
STWÓRZ SWOJE CV I APLIKUJ
Zbieranie zgłoszeń rozpoczynamy w marcu. Czekamy na Twoje CV tylko do końca miesiąca (31 marca), więc nie czekaj zbyt długo!
Kwiecień - Maj
PROCES REKRUTACJI
W tym czasie będziemy oceniać przesłane zgłoszenia, zapraszać wybrane osoby do wykonania zadania testowego, a także przeprowadzać razem z zespołami, do których można aplikować na staż, rozmowy rekrutacyjne z potencjalnymi kandydatkami i kandydatami.
Lipiec - Wrzesień
MAMY TO!
Witaj na pokładzie! Pierwszy krok to onboarding, na którym dowiesz się więcej o nas oraz o tym, jak działa nasze studio. Następnie otrzymasz samodzielne zadania do wykonania podczas trwania stażu. Powodzenia!
Odkryj oferty staży
Nasze rady rekrutacyjne
Bądź sobą!

Jesteś kimś więcej niż listą punktów w CV. Opowiedz nam swoją historię, a jeśli masz portfolio lub prace bezpośrednio związane z umiejętnościami, które chcesz zaprezentować — chętnie się z nimi zapoznamy.

Na spokojnie!

Rozmowy kwalifikacyjne to sposób, abyśmy mogli się poznać wzajemnie — tak Ty nas, jak i my Ciebie. Jeśli jest coś, o co chcesz się konkretnie zapytać lub jeśli masz jakiekolwiek wątpliwości, które możemy rozwiać — śmiało pytaj! Najlepiej będzie, jeśli zastanowisz się nad tym jeszcze przed rozmową.

Pamiętaj, że niektóre rozmowy rekrutacyjne mogą odbyć się online, więc na jej czas udaj się w wygodne i spokojne miejsce, tak, żeby czuć się swobodnie.
FAQ
Dowiedz się, o co najczęściej pytają kandydaci
podczas rozmów rekrutacyjnych

Aby aplikować na staż, musisz mieć prawo do pobytu i pracy w Polsce przez cały okres trwania stażu (lipiec - wrzesień).

W przypadku niektórych ról oferujemy możliwość pracy hybrydowej, która pozwala łączyć pracę zdalną z pracą stacjonarną (informacja o rodzaju pracy jest podana przy każdym naszym ogłoszeniu. Wierzymy jednak, że praca z naszego studia lub forma hybrydowa są korzystne dla współpracy z zespołem, a także poczucia atmosfery i prawdziwego ducha RED.

Program stażowy skierowany jest do absolwentów szkół średnich lub studentów uczelni wyższych, którzy kończą studia nie wcześniej niż latem 2025 roku.

Tak, wszystkie nasze staże są płatne.

Pierwszym etapem procesu rekrutacji jest zweryfikowanie Twojej aplikacji pod względem naszych wymagań. Proces rekrutacji może się różnić w zależności od stanowiska na jakie aplikujesz. Może składać się z jednej lub dwóch rozmów kwalifikacyjnych oraz testu umiejętności. Podczas rozmowy chcemy poznać Cię odrobinę lepiej, zapytać o Twoje umiejętności oraz znajomość języka angielskiego. Wcześniej zalecamy zapoznanie się z naszymi produktami i przygotowanie odpowiedzi na następujące pytania: Dlaczego chcę dołączyć do CDPR? Czego chcę się nauczyć w CDPR? Nad jakim projektem chcę pracować? Odpowiedzi na te pytania mogą Ci również pomóc w przygotowaniu CV.

Tak, wszyscy kandydaci otrzymają informację zwrotną dotyczącą procesu rekrutacji.

Aplikacja powinna zawierać CV, w którym zawrzesz informacje o swoim wykształceniu, związanym z nim doświadczeniem oraz umiejętnościami istotnymi dla danej roli. Koniecznie podziel się swoim zaangażowaniem w stowarzyszeniach studenckich oraz działalnością wolontariacką. Pamiętaj, aby dokładnie przejrzeć ogłoszenie o pracę, ponieważ niektóre stanowiska mogą wymagać portfolio, które pokaże Twoje dotychczasowe projekty i osiągnięcia. Nawet jeśli portfolio nie jest wymagane, dostarczenie materiałów o projektach, nad którymi pracowałeś/aś, zawsze będzie dodatkowym atutem. Pamiętaj o dokładnym sprawdzeniu swojej aplikacji przed jej wysłaniem, aby upewnić się, że nie zawiera ona błędów i jest łatwa do odczytania. Zawsze możesz poszukać szablonów CV i użyć ich do stworzenia swojej własnej aplikacji.

Zachęcamy do przesłania CV w formacie PDF oraz do umieszczania bezpośrednich linków do portfolio.

Możesz aplikować na dowolne stanowisko, ale zalecamy aplikowanie na stanowisko, które najlepiej odpowiada Twoim zainteresowaniom i kwalifikacjom.

Tak! Otrzymasz pakiet swagu na powitanie w zespole, będziesz miał dostęp do naszej firmowej siłowni i jesteś mile widziany na wszelkich wydarzeniach, które będą miały miejsce podczas trwania stażu.
Nie znalazł_ś odpowiedzi na swoje pytanie?
Napisz do nas na adres jobs@cdprojektred.com